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用担当筑就健康责任——远洋集团发布2018年度可持续发展报告
公益中国 gy.china.com.cn  时间: 2019-06-14  责任编辑:信子维

  6月11日,远洋集团成立26周年前夕,《建筑健康携手共进——远洋集团2018年度可持续发展报告》(以下简称《报告》)于远洋集团官网发布,这是远洋集团连续第九年以公开报告形式总结其可持续发展表现与企业社会责任工作。同时,《报告》在“中国企业社会责任报告评级专家委员会”评级中获得五星级(卓越)的最高评级,这也是连续第四次获得五星级责任报告殊荣。

 

  远洋集团《建筑健康携手共进——2018年度可持续发展报告》正式发布,在过程性、实质性、平衡性、可比性等维度均被评为五星级

 

  《报告》通过“筑·就客户健康”、“筑·就健康环境”、“筑·就健康人才”、“筑·就社区健康”四大篇章全面展示了远洋集团2018年企业社会责任工作成果。对于以房地产实业为基础、多元业务协同的远洋集团来讲,“健康”不仅仅是住宅上的一个建筑标准,更是附着在远洋集团旗下各战略业务单元上的核心特质,是满足社会渴望、民众需求的最佳落点。远洋集团通过对社会更有价值的方式,在可持续发展的道路上,用责任担当抒写下企业健康。

 

  发布健康建筑体系1.0,远洋集团用担当筑就产品健康。回溯2018年,远洋健康建筑体系1.0应运而生,并伴随着59个不同业态的健康产品项目在全国推广,进一步推动远洋集团健康战略的落地。与最终目的在于保护资源与环境的绿色建筑不同,健康建筑更侧重于为人提供健康的环境,在满足建筑功能的基础上,实现建筑的健康性能提升,为建筑使用者提供更加健康的环境、设施和服务,促进建筑使用者身心健康。

 

  而远洋集团正是在健康担当的基础上,秉承“共同成长,建筑健康”的品牌理念,以循证学、医学和创新方法论为三大理论基础,同时结合包括健康景观5H体系、健康精装W.E.R体系和健康智能化4S+W体系在内的多项研发成果和项目健康建筑实践经验形成了自己的健康建筑体系,从住区规划、户型平面、细节设计等全体系保障用户健康,注重人的活动体验和生活舒适性,满足业主精神需求,为业主打造“身心兼顾”的健康人居环境。

 

远洋集团健康建筑的代表作——北京远洋天著春秋

 

  此外,在绿色产品打造过程中,远洋集团所有项目严格按照节能65%标准建设、保证30%的绿地率、系统化地应用绿色环保建筑技术、打造与国际接轨的绿色建筑,比如,高端商业项目获得美国能源与环境设计先锋LEED认证等。截至2018年底,远洋集团已注册95个绿色建筑项目,注册总面积超1,398万平方米。其中2018年注册面积约164.17万平方米。

 

  首设远洋健康日,远洋集团用担当筑就员工健康。对于远洋集团而言,员工是企业的发展基石和内驱动力,远洋集团实行多种措施来充分保障员工健康。2018年,远洋集团遵照远洋健康建筑体系及美国WELL健康建筑铂金级认证的双重标准匠心打造总部新办公区。通过此次焕新,远洋集团重塑“健康成长”的企业文化理念,引导开放、共享、平等、智慧的企业氛围;同时,远洋集团还将每年的4月22日设立为远洋人自己的节日——“远洋健康日”,通过远洋益跑等活动的持续举办,倡导健康成长的企业文化和回报社会的公益责任。

 

远洋新农村建设试点项目——三亚大茅远洋生态村·Lulu的农庄

 

  作为上市企业,为履行为广大股东谋回报的责任,远洋集团充分重视来自资本市场的评价。2018年,远洋集团连续第二年入选恒生可持续发展企业基准指数成分(“HSSUSB”2),并首次参评“全球房地产可持续性评估指标”(GRESB),在开发商类别下整体评价中获得四星级的优异成绩,公开披露信息水平处于最高级别A级。

 

  未来,远洋集团将通过更规范的制度体系、更合理有效的管理系统、更有针对性的激励、更积极有效的宣传沟通和培训,将可持续发展管理工作朝着系统化、科学化以及常态化方向推进,并继续与各利益相关方携手同行,在“健康”理念的倡导下,创造价值共享,从而实现人的健康、建筑健康、环境健康三者和谐、稳定发展。


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